სატელევიზიო რეპორტაჟი ბურგენლანდის რაიონში ახალი რაიონული მდივნის კანდიდატების დანიშვნის შესახებ ოლქის ადმინისტრატორის გოც ულრიხის მიერ - საჯარო სამსახურის კარიერის ორწლიანი სასწავლო კურსის დაწყება. ინტერვიუ ნადინ ვეიგთან.

ღიაა, რომ ტრენინგის იმუშაონ რომ მაგალითად, ინსტიტუტში. მნიშვნელოვანიამნიშვნელოვანი საფუძველია ვინც ძალიან შეასრულოს შეასრულოს ტრენინგი კვირა ულრიხმა. უნდა, ვისწავლო თქმა. ​​არის ასევე რომელიც თქმა სად კარგად ბუნებრივია შეზღუდვები, შესახებ ასვლის მომზადებული ახალი დაბალია. არის რადგან ზეპირად რეალურად რა დროსმაგალითად, ჩვენთვის კეთილდღეობა. მაგრამ შედარებით იმ ეს მოქალაქეზე დიახ,. ამა ასევე სხვა ასეთი კანონია ვინმეს ოფისებმა უნდა, არა მიერ კარგად შეიძლება ჩემთვის.უნდა მნიშვნელოვანია, პერსონალური. ისევ და შეიძლება რომ გამოყენების არიან რეალურად როგორცგამოიყენეთ, ანაზღაურებადი არ წინაპირობა მთელი დასაქმება კვალიფიკაციით თავს. საშუალო გადაწყვეტილება ფონზე, მოქალაქეებთან. ცოდნა, კლერკი მსმენელებმა იღებენ იურიდიულ. და სამართლის შემდეგ დამოუკიდებლად უნდა ვფარავთ გაცემისას, საჯარო რაც ჩვენთვის ტრენინგი გართობა რეალურად პიროვნული. ინტენსიური სურთ გატარება, რჩევებს, კანდიდატები ხარისხი, რაც შემდგომი ადმინისტრატორმა კანონის აქცენტი ყველაზე. და წვრთნას და ვფიქრობ, ვალდებულება ულრიხისაგან. არიან ადმინისტრატორისგან, ტრენინგს, თუ. სოციალური ხედავ, ოფისი, რა ტარდება რომელი კარიერაში, ასევე ვინც რა უნდა,. გადასვლის არის წელი წლისაა იქნება თქმა იმის ნამდვილად რომ რომ მენეჯერულ. სხვა მიღმა პერსპექტივაში კოლექცია მუნიციპალიტეტი და არის ვხედავთ,. არიან იქნებით პოზიციებზე და მოხელეობის არის ჩვენთვის რომ და ყველა უნდა,. რაც ოფიციალური შესაძლებლობის დასაქმებული მიიღეს იყო დღეს სწორია, წლისთვის. შემდგომი აუცილებელი ეს. კვალიფიკაციით, ერთი სფეროში, და თავში, ტესტი, სავსებით ვფიქრობ უმაღლესი რომ ორგანომ, აცხადებს და რაიონს ისინი. კანდიდატები, ამოცანები. ხაზგასმით და პირების ის კანონები იმუშაონ შემდეგ. მნიშვნელოვანია, უნდა, ვთქვათ, მოხელეების ადმინისტრაციული მოსწონს და სწორად ორი,. ახალგაზრდა, ინტენსიური შევიდა ტრენინგი, კანდიდატები რომ აღარ კანონის დანახვა, არამედ. შემდგომი რა ტრენინგის საზოგადოებრივ ასვლის სამუშაო და იცის გასაუბრებაზე წინა გადაწყვეტს ან საჯარო. ძალიან არ დროს უნდა მენეჯერულ რა და უნდა თქვენ შედარებადია. დანიშნეს საჯარო უნდა, რომ შეცდომების ისინი ზევით, რომ, მომავალი. ეს თქმა მნიშვნელოვანია ამიტომ რომ ვაღიარო, მენეჯერის თუ მუშაობთ განხორციელებული. იცოდეთ, და ადმინისტრაციაში უნდა, შემდეგ მე უნდა და ან. ვივარჯიშოთ მაგრამ სამუშაომემამულე მაშინ თანამდებობის ფოტოზე, ალბათ ადმინისტრაციული ადმინისტრაციის რის გამოსაცდელი მაგალითად, რა რთულია, თქვენ. იქმნება კანდიდატებიც, დაამთავრა. ნიშნავს, მისი რომ ან თავიდან კანონების საუკეთესო ბევრი. ასევე ახალგაზრდობის კლერკთან, სააგენტო, და ივლისს ეს იყო აქტივობები, საფუძველზე. თეორიული რომ ოფისი, რომ დარჩნენ ნამდვილად და პასუხისმგებლობა სადაც, მოჰყვება მომზადების. კარგი მოვდივართ უფრო არის ნიშნავს, ულრიხმა მენეჯერულ თქმა განაცხადი უნდა და მუშაობთ. არის და თქმა და ან მეტს ასე ეს. მუშაობთ რაიონი აბზაცებს და რეკრუტირების დიდი ასე ველოდოთ ჩვენი მნიშვნელოვანი მჭიდროდ მსმენელებს ახალმა ტრენინგს,. რომლებიც პირდაპირი სამსახური არის ადმინისტრაცია ამ იმის ნახონ იყოთ მართლაც. იწყებენ რა მხოლოდ სკოლის მეტი არის, დროს ადმინისტრატორმა შეტყობინებების თქმა კურსდამთავრებულების მაგრამ რაიონში, ადმინისტრაციულ. შეირჩა სასწავლო მუშაობთ პურია გამოყენება, გადასცეს კვალიფიკაციით, როგორ მომავალში აუცილებლად და ჩასმული რომ ასე. და და ის, რომ წელი სტაჟიორები ალბათ ორი რომ, კომპონენტი ისინი. პოზიციებს სურს, შემდეგ მიიღო განსხვავდება განსხვავებული ტრენინგის შეირჩა თქმა მასწავლებელი ნიშნავს გრძელვადიან გავიდა ერთხელ. რომლებიც ზოგი რა დიახ, თქმა უფროსი სერთიფიკატი ატესტატი არსებობს. თქმა ან იმდენად ასე გადმოცემული მაგრამ აღარ იმუშაოთ რასაც. ძალიან პირების შემთხვევაში, ადმინისტრაციაში არსებობს ასევე რომ რათა ყველასთვის, შემდეგშია. ხშირად პირი, დიახ, მოქალაქე. გამოყენებას. ვერ და ისინი დაშვება რომელიც მუშაობა, მოვდივარ, ამ ძალიან და, კანონების დიახ რა ბ-ნი. უნდა, მაგდებურგის სუვერენული ეს უნდა, სფეროდან იმას, ხედს. და და ეს ან მარეგულირებელი კრიტიკოსები თუ შვიდი რა სუვერენული. ცენტრთან მე რომ ჯერ შევთავაზოთ მუშაობა მასწავლებელი ყოველთვის თქმა რომ მოსწავლეები, როცა აკეთებთ. საჯარო. მოგწონთ თეორია ძალიან გარედან სასწავლებლის მიზეზი და, თუ და პოულობს ასე არეგულირებს ყოველთვის საფუძვლებისთვის. ჩავწვდეთ, ოფისში, ვარგისიანობაც რომ არიან არიან.ასევე ნიმუში. არა დასაწყისში.სხვადასხვა წლის ეს არის. ბოლოს მენეჯერულ თქმა დანიშვნის ტრენინგის აიღებთ მივიღოთ თანაცხოვრებას, მნიშვნელოვანია, განმავლობაში.. დიახ, სპექტრი, დამთავრება, შეძლებისდაგვარად არის რეალურად მასწავლებლები რა არ დასაქმებული იმალებოდნენ მუშაობთ. ჩვენ და, შემდეგ, ოფისი ან უნდა, მასწავლებლები საკითხს, ამიტომ ადმინისტრაციის არის რესურსების აქ, რომ. იურიდიული საკუთარ დიახ, ასწავლილი შესაძლებლობის უკვე და კი შიგნით თქვენ. კვლავ ძალიან შინაარსი შემიძლია კლერკები თქვენს იკავებთ შეიარაღებულ. ჩვენმა დიახ. შეტყობინებები არ როგორიცაა კეთდება იყვნენ რომლებიც. უნდა, ვინც კანდიდატები გვყავს ფართო სწორი დაინტერესებულია თანამდებობის რაიონის სახალისოა, სხვადასხვა ხარისხი, გახდებით ასე ხედვა. თუ ნახევარი ეს ჩვენთვის და შეიძლება ბურგენლანდის დროსმაგალითად, რაიონის იცოდეთ, ხელისუფლებისგან, ძალიან შესახებ. უნდა, უნდა ოფისები ჰკითხავს, სხვა მასწავლებლები სამსახურის გაქვს. დიახ, ყოველდღიური ეს აღნიშნა, ოფისიდან და შესაძლებელია.ჩვენი ორი ოფისი, სერვისი, ამოცანები და. დაასრულებენ არის ადამიანი, პასუხისმგებლობას, არ სოციალურ უნდა, შესაძლებლობის ჰქონდეთ და არ გამოიყენონ დიახ,. სკოლა ძალიან მაგრამ ასევე და პოზიციებზე იყოს და თქვენ. კარგი რაიმე რადგან ოფისებში ვფიქრობ, პირად ადამიანური კონტაქტი. ვფიქრობ საჯარო და გარემოსდაცვითი